​

​På Neurologisk Afdeling går vi højt op i det gode arbejdsliv. Vi dyrker kollegaskabet både mono- og tværfagligt hver eneste dag, og vi er stolte af at have så mange dedikerede kollegaer samlet her. 

Vores ledelsesstil er rummelig, åben og medinddragende, og vi prioriterer personalets kompetenceudvikling højt. Vi arbejder til stadighed for, at vores afdeling skal være en attraktiv arbejdsplads. Hver eneste dag hører vi gode historier om smidige patientforløb og godt kollegaskab. Det ser vi også afspejlet i personalets trivselsmålinger. Vi gør alt for, at arbejdsliv og privatliv skal hænge sammen på et hospital, hvor patienterne har brug for os i døgndrift.

På tværs af faggrupper nytænker vi løbende nye arbejdsgange, og vi er aktive inden for forskning til gavn for  patienter og personale. Det er ofte os, der spørges, når der skal tænkes i nye løsninger eller startes nye projekter op på hospitalet. Det er vi meget stolte af og det kan mærkes i vores hverdag, hvor vi er stærke i det tværfaglige samarbejde på tværs af afdelingen og på tværs af det samarbejdende hospital.

Vi arbejder med utilsigtede hændelser og tør tale om, når vi begår fejl. Det skyldes, at vi har en høj grad af psykologisk tryghed i afdelingen. Senest i foråret 2022 har psykologstuderende undersøgt og bekræftet dette. Vi har en forskningsstrategi og en strategi for rekruttering og fastholdelse.

Når du starter i vores afdeling, sikrer vi dig et grundigt introduktionsforløb, hvor der er tid til spørgsmål og individuel udvikling.

Du er altid velkommen til at kontakte os for en uformel samtale.

Følg os på Instagram: neurologien_paa_bispebjerg og LinkedIn: Neurologisk Afdeling, Bispebjerg og Frederiksberg Hospital.

De bedste hilsner​

Marie Norsker Folke og Anja Bjørn Rahbek

Cheflæge og chefsygeplejerske​